Agenzia delle Dogane: in arrivo 1.363 assunzioni entro il 2028 con nuovi concorsi.

Pubblicato il da Giuseppe Recca - Lavoro

Sono in arrivo nuovi e attesi concorsi per l’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli, con l’obiettivo di potenziare il personale entro il 2028. La delibera n. 538 dell’8 giugno 2026 ha dato il via libera alla spesa necessaria per l’organizzazione delle selezioni, con un totale di 1.363 posti disponibili. Le procedure previste per il reclutamento interesseranno diverse figure professionali e rappresentano un’importante opportunità di lavoro.

Una parte significativa dei posti sarà riservata alle categorie protette e alle persone con disabilità. I bandi ufficiali non sono ancora stati pubblicati, ma queste selezioni comprenderanno delle posizioni per Funzionari e Assistenti. I dettagli su requisiti, prove d’esame, modalità di candidatura e scadenze verranno stabiliti nei bandi, che segneranno l’avvio concreto del percorso di reclutamento.

I posti di lavoro previsti dall’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli

In dettaglio, le procedure di assunzione riguarderanno un ampio spettro di posizioni, suddivise nei seguenti profili:

Questo piano di reclutamento punta a rafforzare il corpo dell’Agenzia, aggiornando le competenze interne in ambito amministrativo, tributario e gestionale. Le figure ricercate saranno fondamentali per il potenziamento delle attività istituzionali dell’ente.

I profili richiesti: Funzionari e Assistenti

Le principali figure professionali al centro dei prossimi concorsi saranno:

Con la crescente complessità delle attività doganali e tributarie, questi concorsi rappresentano un’opportunità per entrare in un settore dinamico e in continua evoluzione.

Tempistiche e requisiti per i candidati

Al momento non esiste una data ufficiale per la pubblicazione dei bandi. Tuttavia, considerando l’intenzione dell’Agenzia di completare le assunzioni entro il 2028, si prevede che i bandi possano essere pubblicati entro la fine del 2026. I candidati interessati sono invitati a monitorare i canali ufficiali dell’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli, prestando particolare attenzione alla sezione dedicata ai concorsi pubblici e al portale apposito.

Per poter partecipare ai concorsi, i requisiti generali attesi comprendono:

Questi requisiti saranno ulteriormente dettagliati nei bandi di concorso, che definiranno anche i criteri di selezione e le prove di esame. La partecipazione a questi concorsi potrebbe essere una mossa strategica per chi desidera entrare nel mondo del lavoro pubblico, soprattutto in un ente con un ruolo cruciale come l’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli.

Per rimanere aggiornati sulle nuove opportunità di lavoro, è fondamentale consultare regolarmente le comunicazioni ufficiali dell’Agenzia. Maggiori informazioni e aggiornamenti saranno disponibili sulla [pagina ufficiale dell’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli](https://www.adm.gov.it).

Nuove Assunzioni nell’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli

Si annunciano interessanti opportunità lavorative per l’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli, con l’approvazione della delibera n. 538 dell’8 giugno 2026. Questo atto autorizza la spesa necessaria per organizzare i concorsi, permettendo così di iniziare un piano di assunzioni che prevede l’ingresso di 1.363 nuove figure entro il 2028. Saranno tre le procedure di selezione, ciascuna destinata a profili professionali specifici.

Una parte delle posizioni disponibili sarà dedicata a categorie protette e persone con disabilità, mentre le restanti si concentreranno sui Funzionari e sugli Assistenti. I bandi ufficiali non sono ancora stati resi noti; questi documenti forniranno dettagli sui requisiti, le prove, le materie d’esame, le modalità di candidatura e le scadenze. La delibera rappresenta il primo passo concreto verso il reclutamento.

Il piano di assunzione comprende 100 posti per le segnalazioni ai sensi della Legge 68/1999 riservati a categorie protette, 783 posti per Funzionari Amministrativo-Tributari e 480 posti per Assistenti Amministrativi. L’obiettivo è potenziare l’organico dell’Agenzia, rendendo necessaria un’adeguata formazione e aggiornamento delle competenze interne in ambito amministrativo e tributario.

Al momento, la pubblicazione dei bandi non ha una data precisa. Considerando l’obiettivo di completare le assunzioni entro il 2028, è possibile che vengano resi pubblici entro la fine del 2026. I candidati interessati dovrebbero tenere d’occhio i canali ufficiali dell’agenzia, in particolare la sezione dedicata ai concorsi. Gli specifici requisiti per ciascun profilo saranno dettagliati nei bandi, ma in generale si richiederanno la cittadinanza e l’assenza di condanne che comportino interdizioni dai pubblici uffici.

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