Opportunità lavorative per ausiliari e categorie protette nel Comune di Cremona: scuola obbligatoria indispensabile.
Il Comune di Cremona ha indetto una procedura di avviamento a selezione per assumere due addetti ai servizi ausiliari e di supporto. L’avviso è rivolto alle persone disoccupate con disabilità che hanno completato l’obbligo scolastico. I candidati selezionati riceveranno contratti a tempo pieno e indeterminato per svolgere attività di accoglienza, assistenza al pubblico e compiti d’ufficio.
I requisiti richiesti per partecipare alla selezione includono la cittadinanza italiana o dell’Unione Europea, l’età minima di 18 anni, l’idoneità fisica, il godimento dei diritti civili e politici, e la capacità di utilizzo del PC. È inoltre richiesta la disponibilità al lavoro e l’iscrizione nell’elenco delle persone con disabilità della Provincia di Cremona.
La selezione avverrà tramite una prova pratica e un colloquio per valutare le competenze necessarie per il ruolo. Verrà formulata una graduatoria basata sull’anzianità di iscrizione all’elenco di disabili, il grado di invalidità e il punteggio ottenuto nella prova selettiva. La graduatoria sarà valida solo per questa procedura e potrà essere utilizzata in caso di rinunce o interruzioni di rapporti di lavoro entro dieci giorni.
Le candidature devono essere presentate entro l’8 settembre 2026, seguendo le indicazioni fornite nel bando di selezione. È possibile inviare la documentazione via email o consegnarla direttamente presso i Centri per l’Impiego competenti. Ulteriori dettagli sulla procedura possono essere consultati sull’avviso pubblico allegato al comunicato ufficiale.
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