Policlinico di Milano: assunzioni per 15 assistenti amministrativi diplomati a tempo indeterminato. (pagina 3)
Pubblicato il da Germana Bevilacqua - Lavoro
Processo Selettivo
In caso di un numero elevato di domande, l’Amministrazione potrebbe decidere di attuare una prova preselettiva. La selezione avverrà attraverso tre prove d’esame (scritta, pratica e orale) e la valutazione dei titoli presentati dai candidati.
La prova scritta si comporrà di un tema o di quesiti a risposta sintetica o multipla relativi a:
- Elementi di diritto amministrativo;
- Legislazione sanitaria nazionale e regionale lombarda;
- Principi e normative degli I.R.C.C.S. del S.S.N.;
- Documentazione amministrativa, accesso agli atti, trasparenza, anticorruzione e privacy;
- Modalità di prenotazione nel Sistema CUP Regione Lombardia;
- Processi di prenotazione, accettazione e pagamento di prestazioni di specialistica ambulatoriale.
La prova pratica valuterà la capacità di eseguire tecniche specifiche legate alla professione, la predisposizione di atti o provvedimenti amministrativi, e potrà includere la risoluzione di un caso reale. Infine, la prova orale seguirà gli argomenti della prova scritta e verificherà anche l’uso delle applicazioni informatiche più comuni e la conoscenza della lingua inglese.