Concorso INRIM: selezione per collaboratori amministrativi diplomati con opportunità di crescita professionale.
Dettagli della Procedura Selettiva
La procedura selettiva inizierà con una valutazione delle domande. Se le candidature superano le 25 unità, sarà prevista una preselezione con quesiti a risposta multipla su argomenti attitudinali e tecnici, che includerà anche la valutazione della conoscenza della lingua inglese.
I candidati dovranno affrontare due fasi di esame: una prova scritta teorico-pratica e una prova orale, entrambe valutate con un punteggio minimo di 30 su 42. La Commissione valuterà poi i titoli presentati dai concorrenti.
Le materie di riferimento per la preparazione delle prove includono:
- Pianificazione e gestione amministrativa di eventi istituzionali e scientifici;
- Elementi di diritto amministrativo, con particolare riferimento alla legge sul procedimento amministrativo (L. 241/90) e al codice dei contratti pubblici (D.lgs. 36/2023);
- Protocollo istituzionale e cerimoniale, compresi i decreti del Presidente del Consiglio dei Ministri riguardanti le discipline delle precedenze tra cariche pubbliche.
Inoltre, verrà valutata la conoscenza di base della lingua inglese e la capacità di utilizzo delle applicazioni informatiche più comunemente utilizzate.
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