Equità nei concorsi pubblici: il ruolo cruciale del GPS per una valutazione trasparente.
Le Criticità dei Concorsi e delle Graduatorie GPS
Gli idonei ai concorsi lamentano che le Graduatorie Provinciali per le Supplenze (GPS) siano diventate “contenitori gonfiabili”, facilmente scalabili grazie a titoli acquisiti a caro prezzo e attraverso percorsi formativi che non sempre garantiscono una preparazione adeguata. Questo fenomeno è stato confermato da diverse inchieste e notizie di cronaca, che hanno messo in luce irregolarità legate al rilascio di alcuni titoli da parte di scuole e università private. Ad esempio, nel 2022, la Guardia di Finanza ha scoperto un giro di false certificazioni linguistiche che permettevano di scalare le graduatorie fonte: Ansa.
Non si può, in ogni caso, ignorare che anche i concorsi, negli ultimi anni, hanno mostrato delle criticità. Le prove sono state spesso gestite in modo frettoloso, con domande errate, ricorsi infiniti, accuse di favoritismi, procedure annullate e persino prove suppletive ridotte a una sola domanda. Questi elementi rendono paradossale l’idea di considerare il concorso come l’unico simbolo del “merito”.
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